Kultur der Resilienz und Kontinuität
Die Integration von ISO 22301 in die DNA Ihrer Organisation
*Der menschenzentrierte Plan, um Geschäftskontinuität zur Aufgabe von jedem, jeden Tag zu machen
Einführung:
In der heutigen dynamischen und oft unsicheren Geschäftswelt ist es entscheidend, eine Resilienz- und Kontinuitätsstrategie zu entwickeln, die tief in der Kultur einer Organisation verankert ist. ""Kultur der Resilienz und Kontinuität"" bietet einen einzigartigen, menschenzentrierten Ansatz zur Integration von ISO 22301 in die DNA Ihrer Organisation. Dieses Buch zeigt, wie Sie eine kontinuierliche und nachhaltige Geschäftskontinuität aufbauen und sicherstellen können, dass sie jeden Tag von allen in Ihrer Organisation getragen wird.
Vorteile:
Lernen Sie, wie Sie ISO 22301 nicht nur als ein Compliance-Werkzeug, sondern als strategische Grundlage für Resilienz und Geschäftskontinuität nutzen. Entwickeln Sie eine Kultur der Kontinuität, die jeden Mitarbeiter in den Prozess einbezieht, von der obersten Führungsebene bis zu den Frontarbeitern. Praktische, umsetzbare Strategien und praxisorientierte Beispiele helfen Ihnen, eine widerstandsfähige und zukunftssichere Organisation zu schaffen. Der menschenzentrierte Ansatz sorgt dafür, dass Business Continuity nicht nur ein Plan auf dem Papier bleibt, sondern tatsächlich in die täglichen Abläufe integriert wird.
Warum dieses Buch wählen?
ISO 22301 ist der internationale Standard für das Management von Geschäftskontinuität, aber viele Organisationen scheitern daran, ihn effektiv zu integrieren. Dieses Buch geht über die bloße Einhaltung von Standards hinaus und zeigt, wie Sie eine echte ""Kultur der Kontinuität"" entwickeln, die die ganze Organisation umfasst. Es bietet nicht nur theoretische Konzepte, sondern konkrete Schritte und Lösungen, die sofort anwendbar sind.
Für wen ist dieses Buch geeignet?
Business Continuity Manager - die ISO 22301 effektiv in der gesamten Organisation integrieren möchten. HR- und Schulungsprofis - die Mitarbeiter in Business Continuity-Praktiken einbinden möchten. Führungskräfte und Manager - die dafür sorgen müssen, dass Kontinuität in den Werten und der Kultur ihrer Organisation verankert wird. Krisenmanagement-Teams - die die Ausrichtung mit einer Kontinuitäts-Kultur sicherstellen möchten.
Größe:
8,5 x 11 Zoll (21,6 x 27,9 cm)
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