Aspekte Lernender Organisationen

Lernen als Motor kontinuierlicher Entwicklung

Heiko Miedlich, Monia Ben Larbi

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Paperback

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German

Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. K
13 January 2023

Occupational & industrial psychology; Educational psychology; Adult education, continuous learning; Business strategy

Series: essentials

Das wichtigste Lernen findet nicht in Fortbildungen statt, sondern mitten im Arbeitsalltag. Jede Entscheidung, jeder Konflikt, jede Produktentwicklung, jedes Kund:innengespräch ist ein:e mächtige Lehrer:in. Lernen findet hierbei immer auf einer individuellen und einer kollektiven Ebene statt, soweit das System auf Lernen ausgerichtet ist. Lernende Organisationen ermöglichen es daher nicht nur Menschen, sich kontinuierlich zu entwickeln, sondern auch Produkten, Stellen, Strukturen und Kulturen.

Den kostenlosen Zugang zum Online-Kurs finden Sie direkt im Buch.

By: Heiko Miedlich, Monia Ben Larbi
Imprint: Springer-Verlag Berlin and Heidelberg GmbH & Co. K
Country of Publication: Germany
Edition: 1. Aufl. 2022
Dimensions: Height: 210mm, Width: 148mm,
Weight: 103g
ISBN: 9783662665794
ISBN 10: 3662665794
Series: essentials
Pages: 48
Publication Date: 13 January 2023
Audience: Professional and scholarly , Undergraduate
Format: Paperback
Publisher's Status: Active

Heiko Miedlich ist seit mehr als 30 Jahren in der beruflichen Erwachsenenbildung als Trainer, Organisator und Innovator sowohl freiberuflich als auch als Abteilungsleiter bei großen Bildungsdienstleistern unterwegs. Sein Fokus liegt auf der Bereitstellung optimaler Lern- und Entwicklungsräume.Monia Ben Larbi arbeitet seit über 25 Jahren im Aufbau und der Transformation von Organisationen, die gesellschaftlichen Sinn und persönliches Lernen ins Zentrum ihrer Arbeit stellen. Die Themen Lernen, Arbeiten und gesellschaftliche Transformation ziehen sich durch all ihre Erfahrungen und sind aus ihrer Sicht untrennbar miteinander verwoben.